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Führung im Fokus

Impulse & Tools für deine persönliche Entwicklung

Es wurde besprochen

Aber nichts ist passiert.

Leise führen.

Warum die ersten 100 Tage ein Resonanzraum sind.

Die Einsamkeit des Funktionierens

Was bleibt, wenn alles läuft - nur du selbst nicht mehr?

Führung 2026

Weniger reagieren. Mehr wahrnehmen.

3 leise Fragen, die nachwirken

Kein Rückblick. Kein To-do. Nur ein kurzer Moment bei sich selbst.

Die größte Irritation?

Führung ohne echten Kontakt.

Absagen gehören zu jeder Karriere.

Das Tief danach entsteht woanders.

"Mein Team übernimmt keine Verantwortung."

Verantwortung scheitert selten an Menschen, sondern an der Dynamik, die zwischen ihnen entsteht.

Führen heißt, sich selbst auszuhalten.

Vor allem dann, wenn du merkst, dass du anders reagierst, als du es von dir selbst erwartest.

Schönreden ist kein Führungsstil.

Führung zeigt sich nicht im Schönreden, sondern im Mut, die Realität anzusprechen, wenn andere ausweichen.

Was, wenn du ganz anders wirkst, als du denkst?

Wir alle haben ein Bild von uns selbst - wie wir führen, wie wir wirken. Aber dieses Bild ist nicht neutral.

Unsicherheit bleibt

Die Frage ist: Wie begegnest du ihr?
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